[퍼스트뉴스=전남도 이행도 기자] 전라남도교육감의 조직개편(안)은 밀실에서 철통 보안이라는 미명하에 행해졌다. 우리 노동조합은 조직개편에 대한 우려를 끊임없이 제기했지만, 4천여 일반직을 철저히 무시하고 공론화를 외치더니, 특정집단의 근무여건만 개선 시키는 개악(안)을 만들어냈다.
학교보건법 시행령에 명시된 보건교사의 직무를 보건행정이라는 이유로 행정과에 배분하고, 소규모 지역청의 학교지원센터장을 교육과장이 겸임토록하여 일반직을 배제한 것은 다수인 특정집단의 의견을 밀실에서 반영한 결과이며 이는 불법행정 조장과 갈등 증폭을 부추기는 행정이 아니고 무엇이겠는가?
정책·사업부서를 줄여서 학교지원센터로 배치한다더니, 정작 정책·사업 부서인 교육국은 거의 그대로 두고, 지원부서인 행정국 조직과 인원을 대폭 축소한 것이 조직개편이란 말인가?. 우려하지 않을 수 없다.
우리 노동조합이 지속해서 문제를 제기했지만, 누구나 평등하고 수용할 안을 만들겠다니 이렇게 마지막에 뒤통수 치는 수법을 쓰다니 심한 배신감마저 든다. 우리를 소모품으로 인식하고 특정 집단이 하기 싫은 업무나 하는 존재로 전락시킨 교육감은 즉각 사과하라. 우리는 교육의 한 분야를 법에 따라 성실히 수행하고 있으면서도, 직접 수업을 하지 않는다는 이유로 지금까지 온갖 차별과 소외를 참아왔다. 이렇게 수장이 바뀔 때마다 개혁이랍시고 일반직의 희생만을 강요당하였다.
이번 조직 개편(안)은 건드리지 말아야 할 최소한의 선을 넘어섰다. 전남교육 공동체의 일원으로 최선을 다해 왔지만, 일반직은 철저히 외면받아 왔다. 역할과 책임에 알맞은 지위를 인정하라.
4천 일반직공무원은 지금까지 교육현장에서 묵묵히 일해왔다. 합리적 소통을 거부하고 특정 세력만 바라보는 교육감을 향해 우리가 할 수 있는 모든 것을 동원해 총력을 다해서 저항할 것이다. 모든 조직개편과 관련된 모든 책임은 교육감에게 있음을 명백히 밝힌다.
우리는 2011년 교무실/행정실 강제통합 반대 투쟁을 잊지 않고 있다. 모두 일어설 것이다. 밀실 조직개편안 즉각 폐기하고, 합리적인 조직개편 실시하라!!
